Обязанности: Управление операционной деятельностью Филиала (различные филиалы по РФ): Управление финансово-хозяйственной деятельностью Филиала, контроль соблюдения установленных финансовых политик, процедур и бизнес-процессов; Разработка мероприятий, направленных на достижение операционных и коммерческих показателей Филиала и обеспечение выполнения данных показателей: Мониторинг потенциальных рисков и возможностей развития бизнеса в регионе; Организация эффективного взаимодействия и сотрудничества с федеральными/ региональными партнерами и органами государственной власти (проведение переговоров, контроль соблюдения условий сотрудничества и взаимных договоренностей, обмен информацией и прочее); Реализация инвестиционных проектов на территории присутствия Филиала; Обеспечение подготовки и исполнения бюджета Филиала, а также контроль обоснованности затрат, управление дебиторской и кредиторской задолженностью Филиала; Формирование и развитие команды Филиала. Требования: Высшее образование; Подтвержденный успешный опыт работы на позиции Операционного директора\ Директора филиала, Заместителя руководителя филиала в крупной компании с филиальной сетью (логистика, банки, FMCG, Retail, телекоммуникации) - не менее 5 лет; Опыт антикризисного управления; Опыт взаимодействия с государственными органами на местном/областном уровне; Навыки бизнес-планирования, знание методов финансово-экономического анализа, основ налогового законодательства, финансового учета и отчетности; Четкая ориентация на результат, успешный опыт выведения вверенного филиала, территории на высокий уровень по прибыльности; Проактивная позиция, умение самостоятельно принимать обоснованные решения, четко расставлять приоритеты; Высокая работоспособность, аналитический склад ума, стратегическое мышление, лидерские качества; Коммуникабельность, стрессоустойчивость, нацеленность на достижение результата. Условия: Формат работы: офис; Размер оплаты труда обсуждается по итогам собеседования; Премирование по итогам года; Оформление по ТК РФ; Социальный пакет: ДМС и страхование при выезде за рубеж (по истечении трех месяцев с даты приема на работу); страхование от несчастных случаев и болезней 24/7 (с даты приема на работу); корпоративные скидки, специальные программы на банковские продукты;